Historia y logros

Historia

La organización Estudiantes en Acción con Campesinos (Student Action with Farmworkers - SAF) tiene su origen en los años setenta cuando el Dr. Robert Coles, un psiquiatra infantil, y el profesor Bruce Payne coordinaron un proyecto de verano con 12 estudiantes de la Universidad Duke. Los estudiantes investigaron condiciones en campamentos laborales en Carolina del Norte, dieron declaraciones ante la Administración de Salud y Seguridad Ocupacional (OSHA) y realizaron actividades de cabildeo que ayudaron a crear la organización NC Farmworker Legal Services. A principios de los años ochenta, Payne y otros profesores y estudiantes de Duke fundaron el proyecto Estudiantes de Práctica con Conciencia (Interns in Conscience) del Programa de Liderazgo Hart (Hart Leadership Program). A través de este programa grupos de estudiantes viajaron al sur de Florida durante las vacaciones de verano para trabajar en agencias que proveen servicios a trabajadores agrícolas.

En 1990, el Centro para Estudios Documentales (Center for Documentary Studies) de Duke recibió una subvención del Departamento de Educación de EE.UU. Este apoyo permitió que estudiantes trabajaran como voluntarios para documentar las vidas de los trabajadores agrícolas migrantes. En 1990, catorce estudiantes de Duke participaron en el programa, mientras que en 1991, once estudiantes de Duke y UNC participaron en el programa. En 1992, estudiantes de Duke y UNC participaron en una clase conjunta de servicio y aprendizaje sobre temas relacionados con los trabajadores agrícolas y en el programa de prácticas de verano.

Carolyn Corrie, estudiante que participó en el programa de verano en 1990, colaboró con estudiantes,  trabajadores agrícolas, aliados y miembros de la comunidad para incorporar a SAF como organización sin fines de lucro en 1992.. Desde 1992, SAF ha tenido un impacto sobre miles de trabajadores agrícolas, estudiantes y miembros de la comunidad:

  • Más de 100,000 trabajadores agrícolas y sus familiares han tenido acceso a recursos legales, de salud, y de educación proporcionados por participantes del programa de SAF en Carolina del Norte y del Sur,
  • Casi 1,000 estudiantes universitarios de universidades de alrededor del país y jóvenes de Carolina del Norte han aprendido sobre los derechos de los trabajadores agrícolas y han abogado por la justicia para los trabajadores agrícolas como resultado de los programas de liderazgo de SAF,
  • Más de 150 organizaciones comunitarias y grupos universitarios han colaborado con SAF en temas importantes tales como la reforma de la vivienda para migrantes y el acceso a la educación superior para estudiantes inmigrantes,
  • Miles de individuos están más conscientes sobre temas que afectan a los trabajadores agrícolas y se sienten más capaces de actuar gracias a las iniciativas de participación de SAF, incluyendo la Semana Nacional de Campesinos (NFAW - National Farmworker Awareness Week),
  • Los trabajadores agrícolas viven y trabajan bajo condiciones más dignas gracias al trabajo exitoso de abogacía de SAF en apoyo de la reforma de la vivienda para migrantes y de pesticidas, y en solidaridad con grupos de organización de trabajadores agrícolas que han obtenido contratos que han resultado en mejores salarios, sistemas de trámites de quejas y derechos humanos en el trabajo.
     

Logros

2015

  • Nadeen Bir-Zaslow, Directora de Defensa y Organización de SAF, es reconocida por el impacto que ha tenido en la región del sur en el área de producción de alimentos, y es seleccionada como Southern Foodways Alliance Smith Symposium Fellow de 2015.
  • La Coalición de Educación Adelante recibe el Premio Latino Diamante de 2015 por sus contribuciones importantes a la comunidad latina/hispana de Carolina del Norte.

2014

  • La Red de Defensa de Trabajadores Agrícolas (FAN - Farmworker Advocacy Network) recibe el premio Indy Citizen Award de 2014. SAF es socio fundador de esta red de organizaciones.
  • La película Cosecha con dignidad de FAN es reconocida como el mejor documental por los premios Midsouth Regional Emmy Awards.
  • El Instituto de Liderazgo Levante de SAF es reconocido como finalista y Ejemplo de excelencia de 2014 por ser uno de los programas más efectivos en el país en promover el éxito académico de los latinos.
  • SAF lanza el programa de prácticas Solidaridad para ayudar a estudiantes a aprender sobre el movimiento de justicia para los trabajadores agrícolas y adquirir habilidades de liderazgo con organizaciones sin fines de lucro al trabajar en la oficina de SAF.
  • SAF recibe el premio de Research Triangle Cross-Class Bridge Builder por nuestro trabajo con personas de diversas clases y razas y por apoyar el liderazgo de personas trabajadoras.

2013

  • SAF recibe el premio de aprendizaje y servicio como socio comunitario (Betsy Alden Outstanding Service-Learning Award) de Duke.

2012

2011

  • SAF fue reconocido como uno de cinco ganadores del premio AARP Multicultural Outreach Award de 2011 por su contribución a la diversidad e inclusión, especialmente de personas marginadas.

2010

  • SAF gana el segundo premio anual Glaxo Smith Kline Impact Award por sus logros en proporcionar acceso a asistencia de salud a personas con servicios insuficientes
  • SAF recibe $100,000 de Blue Cross Blue Shield of NC Foundation en su decimo aniversario para ayudar a que su trabajo tenga un mayor impacto y ayudar a que los trabajadores agrícolas tengan mejor acceso a proveedores de atención médica

2009

  • SAF recibe el premio 2009 Nonprofit Sector Stewardship Award, otorgado anualmente por el NC Center for Nonprofits

2008

  • SAF gana el premio anual Community Partner Award del programa APPLES Service Learning de UNC- Chapel Hill

2007

  • Melinda Wiggins, Directora Ejecutiva de SAF, gana el premio Outstanding Adult Ally/Mentor for Young Nonprofit Workers por fomentar el liderazgo de jóvenes, lo cual ha resultado en que muchos de ellos hayan continuado su trabajo en el sector social.
  • SAF recibe el premio NCYT Spark Award for Outstanding Non-Profit to work For, por su cultura en el lugar de trabajo, su labor contra la opresión y sus estrategias creativas de organización.
  • La Red de Defensa de Trabajadores Agrícolas – FAN, de la cual SAF es miembro, gana el premio Policy Research and Advocacy Defenders of Justice Award del NC Justice Center

2005

  • SAF recibe el premio Eleanor Roosevelt Human Rights Award por su papel en fomentar la participación de una nueva generación de activistas a través de la semana anual de acción de estudiantes a favor de trabajadores (Student Labor Week of Action).
  • SAF recibe el premio Harry Chapin Self-Reliance Award de World Hunger Year por su trabajo innovador y creativo para luchar contra el hambre y la pobreza en los Estados Unidos.

2004

  • SAF recibe el premio Promising Practices Award del Sisters of Charity Foundation de Carolina del Sur.

2003

  • SAF recibe el premio Defenders of Justice Award del North Carolina Justice and Community Development, en reconocimiento de su trabajo luchando contra la pobreza y para fortalecer la base.
  • Melinda Wiggins, Directora Ejecutiva de SAF, recibe el primer premio de liderazgo de NC Community Shares por su dedicación a largo plazo a esta organización y a sus socios, quienes trabajan a favor de la justicia social.

2000

  • SAF recibe el premio Helen del Fund for Southern Communities por su trabajo con jóvenes en el sur.

1998

  • SAF recibe el premio Helen del Fund for Southern Communities por su trabajo con jóvenes en el sur.

1997

  • SAF es reconocida por el Migrant Health Program del Bureau of Primary Health Care por su compromiso y dedicación a los trabajadores agrícolas migrantes del país y sus familias.

1996

  • SAF recibe el primer Peace Prize del North Carolina Peace Corps Association por su trabajo ayudando a personas a ayudarse a sí mismos, y por promover la paz y el entendimiento entre culturas.